Открытый конкурс исследовательских проектов
Реализуется в рамках стратегической инициативы «Физтех 2050»
МФТИ совместно с ТЕХНОНИКОЛЬ и КиберЛенинкой объявляет открытый конкурс (Open Call) исследовательских проектов
Меню
Подать заявку
Срок подачи заявок —
до 12 апреля 2026 г.
Формирование научного поля современной русской школы управления
Мы запускаем исследовательскую программу национального масштаба на эмпирическом материале одной из крупнейших индустриальных корпораций России – корпорации ТЕХНОНИКОЛЬ и других компаний-феноменов
Поле исследования
основанных выпускниками МФТИ
Программа посвящена изучению управленческих и организационных практик компаний,
Открытый набор
Вход в долгосрочную программу с горизонтом
25+ лет
Мы проводим открытый публичный набор (Open Call) исследовательских проектов и команд
Приглашаем к участию
Практиков
Студентов
Исследователей
готовых объединяться в междисциплинарные команды
Формирование русской школы управления
на основе системного анализа практик
российских индустриальных компаний
Цель программы
Миссия
в корректно описанное, методологически выстроенное знание
Превратить практический управленческий опыт
с горизонтом развития
в несколько десятилетий
Создать долгосрочное исследовательское поле
вокруг управленческих
и организационных практик российских компаний
Сформировать научно-образовательную экосистему
Опыт компании нуждается в систематическом описании и анализе научного описания и систематизации и представляет ценность для социальных наук об управлении и организации и практикующих менеджеров
Уникальная история бизнес-успеха в турбулентном российском контексте эмпирический материал для науки
Компания демонстрирует способность к долгосрочному развитию и трансформации в изменяющейся среде
Устойчивые управленческие, организационные и инженерные практики
Один из крупнейших производственных холдингов России со сложной управленческой архитектурой и распределённой инфраструктурой
Масштабная индустриальная система
Почему ТЕХНОНИКОЛЬ
Как устроено исследование
Антиконференция
развитие и методологическая настройка проектов
Открытый набор (Open Call)
сбор исследовательских заявок
Публикации и образовательная интеграция результатов
Работа под сопровождением экспертного и наблюдательного совета
Экспертный отбор
Экосистема инициативы
Приглашаем исследователей с искренним интересом и стремлением вносить вклад в развитие российского бизнеса, образования и науки. Проект формирует междисциплинарную среду для совместной работы и обмена исследовательскими подходами
Требования к проектам
Методологическая новизна
опыт и компетенции, слаженность, комплиментарность
Команда
Концептуальная новизна
Перспективы развития проекта
уровень и качество содержательных результатов, взаимосвязь
и разнообразие форматов
Ожидаемые результаты
ясный, подробный, реализуемый
План
Направления, обозначенные ниже, задают рамку исследования. Вы можете выбрать одно из них или предложить собственный проект
Направления исследований
+
Организационная жизнь
→ Образовательные практики и подходы «компании-университета»
→ Человеческий капитал: биографические и профессиональные траектории
→ Человеческий капитал: привлечение, развитие, ротация
→ Неформальные сети и взаимодействия
→ Организационная идентичность и идентификация
→ Организационная культура и ценности
+
Управление и лидерство
→ Управление изменениями
→ Управленческие модели и стили лидерства
+
Экономика и инновации
→ Инновации и внедрение технологий в корпорации
→ Инженерное мышление и связка «наука — бизнес» в принятии решений
→ Паттерны развития компании: новые продукты и производства
+
История компании
→ Формирование индустриальной корпорации: структура, география, система управления
→ Траектория роста: от локального бизнеса к компании-университету
→ Эволюция управленческой модели и корпоративной культуры
+
Компания во внешнем контуре
→ Компании-феномены и Физтех: наследие, культура, взаимосвязи
→ Взаимодействие с партнёрами, подрядчиками, клиентами
→ Компания в контексте города и региона: взаимосвязи, взаимовлияние, взаиморазвитие
Подать заявку
Прикладные
 Управленческие инструменты
Фреймворки
Методологии
Академические
Диссертационные исследования
Аналитические отчёты
Статьи
кейсы, модули, программы для университетов и корпоративного обучения
Образовательные
Форматы результата
Научное сопровождение
Доступ к эмпирическому полю:
Посещение объектов
Документация
Интервью
Поддержка исследователей
и поддержка публикационной активности
взаимодействие с экспертами
и включение в исследовательское сообщество
Апробация образовательных артефактов
Выход на образовательные институты и программы,
Вовлечение в экосистему и профессиональное сообщество
Квадриместральное финансирование команды
Совладелец корпорации «ТЕХНОНИКОЛЬ»
Рыбаков Игорь Владимирович
Президент ГК «ТЕХНОНИКОЛЬ»
Колесников Сергей Анатольевич
Президент МФТИ
Кудрявцев Николай Николаевич
Ректор МФТИ
Ливанов Дмитрий Викторович
Наблюдательный совет
Принять участие
подайте исследовательскую заявку
и станьте частью долгосрочного проекта
Если вам близка идея формирования современной русской школы управления —
Подать заявку
Данный проект реализуется АНО «ИРСКП»
Политика обработки персональных данных
Сведения об образовательной огранизации
Оферта
research@global-university.ru
+7 909 150 355 95
Контакты
Документы